/////google analysis///// /////google analysis/////


| AIA - สวัสดิการของพนักงาน บริษัท / องค์กร |
|
|
|
| เขียนโดย Administrator |
| วันอังคารที่ 01 มิถุนายน 2010 เวลา 10:05 น. |
|
AIA - สวัสดิการของพนักงาน บริษัท / องค์กร เอไอเอ ยินดีเป็นส่วนหนึ่งของการร่วมวางแผนสวัสดิการสำหรับองค์กรของท่าน นอกจากการประกันภัยกลุ่ม ซึ่งถือเป็นสวัสดิการที่แสดงถึงความเอาใจใส่ต่อพนัก จากความเชี่ยวชาญเรื่องการตอนสนองต่อความต้องการต่างๆ ให้แก่องค์กรต่างๆ ? กองทุนสำรองเลี้ยงชีพเป็น สวัสดิการที่นายจ้างจัดให้สำหรับลูกจ้าง เพื่อเป็นหลักประกัน ให้ลูกจ้าง มีเงินก้อนไว้ใช้กรณีเกษียณอายุ ลาออกจากงาน ทุพพลภาพ หรือเป็นหลักประกันให้ครอบครัวในกรณีที่ลูกจ้าง เสียชีวิต สวัสดิการ สำหรับพนักงานเป็นสวัสดิการที่นายจ้างจัดให้แก่พนักงานในองค์กร การประกันสินเชื่อกลุ่มเอไอเอ เป็นผู้บุกเบิกด้านการตลาดประกันสินเชื่อ มีวัตถุประสงค์ เพื่อให้ความคุ้มครองแก่ผู้เอาประกันภัยที่มีภาระหนี้สินอยู่กับ สถาบันการเงินเพื่อเป็น หลักประกันของครอบครัว โครงการออมทรัพย์รายเดือนโครงการ ออมทรัพย์รายเดือน คือ การสร้างกองทุนไว้เมื่อตนเอง เกษียณอายุ เป็นแผนการประกันชีวิต, ประกันอุบัติเหตุ, ประกัน ทุพพลภาพ และเป็นการสะสมเงินไว้ใช้ในวัยชรา |
| แก้ไขล่าสุด ใน วันอังคารที่ 01 มิถุนายน 2010 เวลา 10:24 น. |